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汪照辉，王登，陈希等几个人的欢送会一起开，会议由陈晓蓉全面组织主持！
欢送会当然开得很隆重，不仅全体聚餐，而且唐俊还特批让大家喝酒了，在酒桌上，唐俊是被人围着敬酒！当然，但凡是过来敬酒的，唐俊只需要点到即止就行。
但饶是如此，这一顿饭下来唐俊也喝了不少酒了。
尤其比较激动的是汪照辉，他向唐俊敬酒的时候就讲：
“唐书记，我是从开发区副主任的位子上赴任乡镇党委书记，很多人说我被重用了！但是现在很多乡镇的党委书记，镇长们却要削尖脑袋我们开发区来，我究竟是被重用，还是被边缘化，书记，您说句公道话！”
哄！周围人都跟着哄笑，很显然，汪照辉这话说得大家都乐了，作为开发区的一员，现在大家都以这个身份为荣。
以前上下班被其他单位人碰到了，大家都不好意思，因为上班的地方有点偏远，还有一点，开发区搞建设比较多，扬尘厉害，一般上下班倘若没有私家车，身上都搞得满是尘土。
有时候其他单位的人一看到开发区上班的干部便取笑，说是从乡下进城的干部，那个时候开发区的干部内心深处还是相当自卑的。
但是现在时过境迁了，开发区发展得非常棒了，首先开发区干部待遇比较好，因为单位的资源多，该发的绩效工资不用找财政要钱，唐俊直接签字就足额发下去了。
还有一点就是出差补助，上下班的油补餐补这一些，开发区都是按照县一级单位的最高标准发放，这一个标准就比其他单位一个月多一千多甚至几千块。
对县城生活的工薪族来说，别说是几千块钱，就算是一千块钱都不是小数目啊，要知道公务员工资的构成，财政卡上面的工资只占一半，另外的一般就是绩效工资和单位福利。
对小县城来说，公务员卡上的工作一般就是两千块钱，有的单位好的绩效工资能有一千多，这样算下来普通公务员差不多就有三千到四千块钱，级别高的公务员能够四千多。
但是澧河开发区上班的普通公务员平均比其他单位高一千多，相当于普通公务员的工资差不多就有五千，正科级领导的公司接近六千，这个数据是让很多单位羡慕的。
待遇好是硬道理，是吸引人趋之如骛的根源，为什么县里那么多科局办，最吸引人的单位还是财政局，税务局？就是因为待遇高。
县城待遇最好的是哪个单位？那一定是烟草局，烟草专卖有企业的性质，他们的工资相当于普通单位的两倍还多，所以烟草局一直都是很多人想进的单位。
现在还有一点，澧河县开发区马上要提升为副处级单位，这个提升意味着行政级别和普通科局办拉开了差距。
相当于去开发区上班，不仅收入高，而且前途比较广阔，这一点就让开发区最终脱颖而出，成为了香饽饽了。
唐俊在欢送会最后讲话的时候道：
“我们开发区的建设越好，我们以后这样的欢送会就能搞得越隆重，所以我希望你们这些从开发区走出去的干部，能够在新的岗位上继续为我们开发区的发展加油鼓劲，希望你们能够牢记自己曾经也是澧河县开发区的一员。
当我们开发区走出武德市，走向全省甚至全国的时候，到那个时候，你们还能以开发区为傲！”
唐俊的这番讲话可以说是慷概激昂，赢得了雷鸣般的掌声，应该说所有人都很激动，为开发区这个集体而激动。
实际上这一切成功都是唐俊带来的，唐俊刚来的时候开发区一片死气沉沉，大家士气无比的低落，但凡是被安排在开发区工作的年轻人，有几个人有兴致的？
那个时候的他们何曾想到一个县的开发区会有今天这么风光？所以今天大家都喝了酒，而且都喝得有点高，气氛热烈。
开发区的调整如火如荼，而另一边，唐俊则在市里抓紧跑开发区提为副处级单位的审批，这段时间在市里待的时间就比较长。
在市里待着圈子和澧河又有不同，最大的不同就是唐俊现在的视野变得比较宽了，不仅是澧河的干部，包括雍平的干部，武德市的干部，唐俊基本也都有联系。
实际上人与人之间的圈子是非常微妙的，为什么这么说呢！唐俊以前没有到这个位置的时候，他在县里的圈子比较宽，因为基本上都是县科级的这些干部，还有基层的一些干部找他吃... -->>
汪照辉，王登，陈希等几个人的欢送会一起开，会议由陈晓蓉全面组织主持！
欢送会当然开得很隆重，不仅全体聚餐，而且唐俊还特批让大家喝酒了，在酒桌上，唐俊是被人围着敬酒！当然，但凡是过来敬酒的，唐俊只需要点到即止就行。
但饶是如此，这一顿饭下来唐俊也喝了不少酒了。
尤其比较激动的是汪照辉，他向唐俊敬酒的时候就讲：
“唐书记，我是从开发区副主任的位子上赴任乡镇党委书记，很多人说我被重用了！但是现在很多乡镇的党委书记，镇长们却要削尖脑袋我们开发区来，我究竟是被重用，还是被边缘化，书记，您说句公道话！”
哄！周围人都跟着哄笑，很显然，汪照辉这话说得大家都乐了，作为开发区的一员，现在大家都以这个身份为荣。
以前上下班被其他单位人碰到了，大家都不好意思，因为上班的地方有点偏远，还有一点，开发区搞建设比较多，扬尘厉害，一般上下班倘若没有私家车，身上都搞得满是尘土。
有时候其他单位的人一看到开发区上班的干部便取笑，说是从乡下进城的干部，那个时候开发区的干部内心深处还是相当自卑的。
但是现在时过境迁了，开发区发展得非常棒了，首先开发区干部待遇比较好，因为单位的资源多，该发的绩效工资不用找财政要钱，唐俊直接签字就足额发下去了。
还有一点就是出差补助，上下班的油补餐补这一些，开发区都是按照县一级单位的最高标准发放，这一个标准就比其他单位一个月多一千多甚至几千块。
对县城生活的工薪族来说，别说是几千块钱，就算是一千块钱都不是小数目啊，要知道公务员工资的构成，财政卡上面的工资只占一半，另外的一般就是绩效工资和单位福利。
对小县城来说，公务员卡上的工作一般就是两千块钱，有的单位好的绩效工资能有一千多，这样算下来普通公务员差不多就有三千到四千块钱，级别高的公务员能够四千多。
但是澧河开发区上班的普通公务员平均比其他单位高一千多，相当于普通公务员的工资差不多就有五千，正科级领导的公司接近六千，这个数据是让很多单位羡慕的。
待遇好是硬道理，是吸引人趋之如骛的根源，为什么县里那么多科局办，最吸引人的单位还是财政局，税务局？就是因为待遇高。
县城待遇最好的是哪个单位？那一定是烟草局，烟草专卖有企业的性质，他们的工资相当于普通单位的两倍还多，所以烟草局一直都是很多人想进的单位。
现在还有一点，澧河县开发区马上要提升为副处级单位，这个提升意味着行政级别和普通科局办拉开了差距。
相当于去开发区上班，不仅收入高，而且前途比较广阔，这一点就让开发区最终脱颖而出，成为了香饽饽了。
唐俊在欢送会最后讲话的时候道：
“我们开发区的建设越好，我们以后这样的欢送会就能搞得越隆重，所以我希望你们这些从开发区走出去的干部，能够在新的岗位上继续为我们开发区的发展加油鼓劲，希望你们能够牢记自己曾经也是澧河县开发区的一员。
当我们开发区走出武德市，走向全省甚至全国的时候，到那个时候，你们还能以开发区为傲！”
唐俊的这番讲话可以说是慷概激昂，赢得了雷鸣般的掌声，应该说所有人都很激动，为开发区这个集体而激动。
实际上这一切成功都是唐俊带来的，唐俊刚来的时候开发区一片死气沉沉，大家士气无比的低落，但凡是被安排在开发区工作的年轻人，有几个人有兴致的？
那个时候的他们何曾想到一个县的开发区会有今天这么风光？所以今天大家都喝了酒，而且都喝得有点高，气氛热烈。
开发区的调整如火如荼，而另一边，唐俊则在市里抓紧跑开发区提为副处级单位的审批，这段时间在市里待的时间就比较长。
在市里待着圈子和澧河又有不同，最大的不同就是唐俊现在的视野变得比较宽了，不仅是澧河的干部，包括雍平的干部，武德市的干部，唐俊基本也都有联系。
实际上人与人之间的圈子是非常微妙的，为什么这么说呢！唐俊以前没有到这个位置的时候，他在县里的圈子比较宽，因为基本上都是县科级的这些干部，还有基层的一些干部找他吃... -->>
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